【大阪支社長候補】求人広告営業(大阪)/上場グループの人材系スタートアップ/昇給年4回

| 職種 | 営業 |
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| 仕事内容 | 入社3か月後~半年後にはプレイングマネージャーとして大阪支社の責任者を担当していただきたく考えております。 【プレイヤー】 リード獲得(飛込みなし)→企画→提案→受注後サポート。 一貫して担当するからクライアントと真っ直ぐ向き合えます。 ■具体的には 求人広告や運用支援、採用ブランディングの提案を行います ▼リード獲得(電話でアプローチ。提案先は自由) ▼初回訪問(ヒアリング) ▼再訪問(企画を提案) ▼受注 ▼運用(取材や求人作成、効果分析レポート) ▼次回提案(次回戦略の提案。業界最高水準のリピート率を誇ります) ※専門部署が一貫してサポート 【マネージャー】 現在の大阪支社メンバーに加え、これから入社いただく大阪支社の営業メンバーを率いる大阪支社長として支社の売り上げ最大化をミッションと してご活躍いただきます。 ◆入社後の流れ◆ 即戦力としてご入社いただき、いち早くグラハムに慣れ、大阪支社の責任者としてご活躍いただきたいです。 ◆大阪支社の編成◆ 現在は営業4名、カスタマーサクセス1名の計5名体制。ここから月1名程度の採用を目標に、急拡大を目指すフェーズとなっております。 |
| 応募条件 | ・求人広告の新規開拓営業 3年以上 ・プレイングマネージャー(2~5名程度)経験 1年以上 |
| 年収 | 500〜650万円 |
| 月給 | 42万円~54万円 |
| 給与 | 月給:42万円~54万円 【月給の内訳】 ・基本給:31万8500円〜40万9500円 ・固定残業手当:月40時間分、10万1500円~13万500円。超過分は別途支給。 【年収モデル】 ■年収500万円/23歳 営業職 経験1年(新卒2年目) ■年収600万円/26歳 マネージャー職 営業経験1年 |
| 賞与 | |
| 賞与詳細 | |
| 転勤の 可能性 |
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| 勤務地 | |
| 勤務地詳細 | 勤務地1 : 大阪府 〒550-0012/ 大阪市西区立売堀1-2-12 本町平成ビル2F201号室 [最寄り駅] 御堂筋線「本町駅」から徒歩2分 (備考) ・大阪支社 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 所定労働時間:8時間、休憩1時間 |
| 諸手当 | |
| 福利厚生 | ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金) ・交通費全額支給 ・時間外手当(超過分) ・半期MVP年2回(半期ごとに支給、最大1回50万円) ・昇進、昇給年4回(4月、7月、10月、1月) ※管理職への昇給は昇給月に限らず必要に応じてあり ・健康サポート制度(インフルエンザ予防接種、健康診断、産業医面談) ・図書購入全額支給制度 ・出産お祝い制度 ※最大10万円まで、本人が希望する商品を会社からプレゼント ・家賃補助手当 ※自宅からオフィスが2km以内の場合、定期代に代わり2万円支給 ・転居手当 ※遠距離に住むリーダー対象に、会社の近隣に引っ越す初期費用15万円を支給 ・私服可(ネイル自由) |
| 休日・ 休暇 |
・完全週休二日制(土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(入社3か月目に10日付与〜勤続年数に応じて最大20日) ・特別休暇(慶弔休暇等) ・産休育休(実績あり) ・アニバーサリー休暇 |
| 試用期間 | あり |
| 試用期間詳細 | 3か月 ※試用期間中の待遇の変化なし |
| 選考フロー | 書類選考,一次面接,最終面接 |
| 会社の 特長 |




