昼職マッチ｜クラブ・キャバクラなどの夜職から昼職への転職サポート

職種	営業
仕事内容	「人手不足で困っている企業」と「新しいステージを探している求職者」の架け橋となるお仕事です。リーダーやマネージャーなどへキャリアアップ できる機会も豊富にあります。入社後については、下記の【教育制度】をご覧ください。 ★POINT1/じっくりと聞くことが、信頼につながります。 人材不足に悩む企業へ訪問。今後の事業展開や採用したい人物像などをヒアリングします。信頼を勝ち得るためのポイントは、理解しようとする気 持ち。しっかりと、企業の悩みや要望を引き出しましょう。 ★POINT2/企業にも、求職者にも喜ばれるマッチングを。 ヒアリングした情報を元に、その企業にマッチする人材を検討していきます。一方で、求職者目線も忘れてはいけません。求職者には紹介先となる 企業の魅力を伝え、また、疑問や悩みにも向き合っていきましょう。当社はコールセンターや事務、販売、営業、介護・看護職など、幅広い仕事を紹 介できるため、求職者に喜んでいただけます。 ※求人広告を企画・提案する場合は、制作スタッフと広告制作に携わります。 ★POINT3/活躍していることを知ると、やりがいを感じます。 “紹介して終わり”ではありません。私たちが目指すのは、紹介した方がイキイキと働き、人材の活躍によって企業が業績を向上させていくこと。入 社後のフォローまでしっかりと行ないます。 ◎先輩たちが丁寧にあなたをサポートしていきます! 未経験でも心配いりません。入社後は、一つひとつの業務を丁寧に教えていきます。たとえば、求職者の方への電話でのコミュニケーションの取り 方、転職状況のヒアリングの仕方、クライアントの要望の引き出し方...。独り立ちするまでに、すべてをイチから身につけられます。 【教育制度】 これまでの経験などは一切問わず、何でも言いやすいフラットな社風が特徴です。前職は様々で多くの社員が未経験からスタートし、現在人材コン サルタントとして活躍してくれています。 入社後の研修では、人材コンサルタントとして必要な知識を一通り学びます。例えば、座学にて労務や業界の歴史などを学ぶ研修。また、採用・営 業マニュアルなども用意しているので、OJTの先輩との同行やロープレを通して、現場感を身につけてください。 キャリアプランとしては【メンバー→リーダー→サブマネージャー→マネージャー→チーフマネージャー】と段階を踏んでステップアップができます。 万全のサポートがあるため成長スピードも早く、実績次第で判断するので、未経験者でも無理なく早期キャリアアップができます!
応募条件	・営業経験もしくは接客販売など「人と直接関わる仕事」の経験がある方
年収	350〜500万円
月給	30万円〜
給与	想定年収:360万円〜500万円 月給:30万円〜 【月給の内訳】 ・基本給:22万8500円〜 ・固定残業手当:月40時間分、7万1500円〜。超過分は別途支給。
賞与	あり
賞与詳細
転勤の 可能性
勤務地	東京都
勤務地詳細	勤務地1 : 東京都 渋谷区渋谷3-10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル 6F (備考) ・東京本社 勤務地2 : 東京都 豊島区東池袋1-21-11 オーク池袋ビル3階 (備考) ・池袋オフィス 勤務地3 : 東京都 渋谷区代々木2-11-17 ラウンドクロス新宿 9F (備考) ・新宿オフィス 勤務地4 : 東京都 台東区秋葉原1-1 秋葉原ビジネスセンター 3F (備考) ・秋葉原オフィス
勤務時間	9:30~18:30 所定労働時間:8時間、休憩1時間
諸手当
福利厚生	・昇給年2回(4月、9月) ・決算賞与有り(9月) ・通勤交通費支給(2万円まで/月) ・各種社会保険完備 ・会社携帯貸与あり ・決算イベントあり ・グライブラリー ※ビジネス書籍の購入費用を全額サポートします。 ・パワーランチ ※誰かを応援・激励したい時、ランチ代を支給します。 ・アスリートエントリー ※マラソン大会など、各種大会レースの参加料金を全額サポートします。 ・ラブアタック(プロポーズ休暇) ※結婚のプロポーズをする際に休暇申請ができます。 ・ブロークンハート(失恋休暇) ※大切な恋人と別れた時に休暇申請ができます。 ・アクティブサポート制度 ※5名以上の課外活動を支援します。 ・アメニティ完備 など
休日・ 休暇	・完全週休二日制(土日) ・祝日 ・年末年始休暇(3日間) ・夏季休暇(3日間) ・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日)
試用期間	あり
試用期間詳細
選考フロー	書類選考,一次面接,二次面接,筆記、webテスト,最終面接
会社の 特長