お仕事詳細

インフラエンジニア(EDX推進部)

職種 システムエンジニア
仕事内容 会社の拠点規模が年々大きくなり、 拠点数も200を超え、まだまだ増やす勢いなので インフラエンジニアとして、 会社の成長と共に自身の成長も体感できるお仕事です。
社内の機器トラブル解決で重宝されてとても感謝される仕事です!

残業少なめの働きやすい環境をご用意しております。
面接はオンライン面接です!

入社から1か月ほどは社内の機器トラブルの窓口として働いていただきます。 慣れてきたら、ハードウェア管理や店舗OPEN時の機器手配・設定などをお任せします。
具体的には、
・ハードウェア管理
・ネットワーク環境全般の保守
・社内ハードウェア関連のお問合せ対応
・skyseaを用いた機器管理

【仕事の醍醐味&やりがい】
エコリングの拠点規模が年々大きくなり、 拠点数も200を超える勢いです。 インフラエンジニアとして、 会社の成長と共に自身の成長も体感できると思います。

また、全社の様々な部署と関われ感謝してもらえます! ITリテラシーがまだまだ低い会社なので特に感謝されやすいです!

【この仕事の大変なところ】
管理機器が多岐にわたるため、提携企業様などを通してトラブルを解決する必要があります。
応募条件 1普通自動車運転免許(AT限定可) 2土日勤務可
年収 500 万円~ 550 万円
月給 25 万円~ 30 万円
給与 ◇昇給・昇格◇ 勤続定期昇給 年1回 キャリアアップ制度による昇給昇格チャンス 年2回 ◇全正社員の平均年収◇ 2019年 5,088,471円 2020年 5,644,402円 2021年 7,580,458円 【最低年収600万円計画】2019年始動! 毎年50万円UP✕3年連続達成により2021年に目標達成! ◇新卒・中途の新入社員の年収◇ 2019年度 4,017,423~4,319,771円 2020年度 4,303,580〜4,735,675円 2021年度 4,619,491~4,841,864円 ◇役職別の年収モデル◇ 部長・エリアマネージャー(10年~) 平均10,119,759円 課長・エキスパートバイヤー(7年~) 平均8,978,076円 主任・店長(4年~) 平均7,513,263円 一般・鑑定士(1年~) 平均6,193,086円
賞与 あり
賞与詳細
転勤の
可能性
なし
勤務地 兵庫県
勤務地詳細 兵庫県姫路市飾磨区恵美酒213 錦ビル3階 ※リモート勤務可 ※2025年にJR「御着駅」徒歩圏内に移転予定となります。
勤務時間 10:00〜19:00 ※シフト制(基本的に平日がお休みになります) ※上記勤務時間のうち、1時間は休憩時間 ※残業は月10時間程
諸手当 通勤手当(上限3万円) 役職手当 単身赴任手当 保育手当
福利厚生 ◇福利厚生◇
社員購入制度
ボランティア休暇制度
育児介護休業制度(男性/女性問わず)
自主学習制度
企業型確定拠出年金(401k)
のれん分け制度
Professional制度
転勤支援制度
その他、一般的に存在する社会保険全般・慶弔見舞休暇など

◇各種認定・とりくみ◇
B-Corp
健康経営優良法人
プライバシーマーク
えるぼし
姫路市女性活躍推進企業表彰
ホワイト企業アワード
天使園プロジェクト
キッザニア甲子園
キッザニア福岡
「オークションで落札された最も高額なガンダーラアート」ギネス記録。落札価格 約6億9600万円!
休日・
休暇
年間公休日数:113日
※シフト制(基本的に平日がお休みになります)
※【年間休日135日計画】2023年始動!毎年3日UPチャレンジスタート!

有給取得日数&消化率:平均15.4日
2019年:92.2%/2020年:90.0%/2021年:82.2%
試用期間 あり
試用期間詳細 2ヶ月
条件の変更なし
選考フロー 書類選考→オンライン面接→内定
会社の
特長