【本社勤務/転勤なし】人事採用アシスタント*未経験OK*キャリアパス有/土日休み
| 職種 | 事務 |
|---|---|
| 仕事内容 | ~未経験から採用担当へキャリアアップ可!年間100時間以上の教育体制&多種多様な福利厚生~ ■募集背景 当社は「アミューズメントでお客様の笑顔をつくる」という思いのもと、 パチンコ・ボウリング・温浴スパ施設など12店舗の運営をしております。 直近では2023年4月に新店舗オープンなど、積極的に新規店舗を設立しております。 店舗拡大に伴い管理部門の強化が重要となっており、当社の採用活動をサポートしてくれる方を募集します。 ■職務内容 採用アシスタントとして、採用(中途/新卒/アルバイト)に関する業務をお任せします。 ・応募者とやり取り(日程調整など) ・選考イベントの準備や運営補助 ・応募受付サイトや求人広告管理 ・入社手続き ※労務や給与計算は別部署が行っており、入社後は採用関連を中心にExcel入力など簡単な業務からお任せします。 ■職務の魅力・特徴 当社の新規店舗オープンと採用活動は直結しており、自身の仕事と会社の成長の繋がりを実感しながら働くことができます。また、 関わった求職者が実際に入社した際には働きがいを感じることができます。 ■入社後の流れ 入社後3か月は店舗にて現場理解を深めます。 その後、採用担当のアシスタントとして採用事務をお任せします。 後々は人事としてキャリアアップも可能です。 ■組織構成 社員1名・パート1名にて担当しており、別部署の庶務担当の方がサポートする場合もあります。 ■充実した福利厚生 ボウリング投げ放題やサウナ入浴放題、社員旅行の他、 結婚/出産お祝い金や家賃補助、産前産後休暇/育児休暇など、ライフスタイルに応じた福利厚生も充実しております。 ■教育体制 「社員一人一人の自己成長が会社の成長に繋がる」のもと、社員教育に力を入れております。 ・世界を股にかけるグローバルカンパニーの元役員を招いての研修や、 社長や幹部による実践的ビジネス研修、ビジネス本読破取り組みなど。 ・新入社員一人一人に対して、所属部署の先輩が教育担当として1年間付くバディシステムや、 幹部社員・他部署の上司が付く「もう一つの絆」などフォロー体制も充実。 ■会社の特徴 年商1000億円・20店舗・社員200名を目標に、パチンコやボウリング、温浴スパ施設などを展開し、 アミューズメントでお客様の笑顔をつくることに貢献しております。 |
| 応募条件 | ~業界未経験・職種未経験歓迎です!第二新卒も歓迎です~ |
| 年収 | 260 万円~ 350 万円 |
| 月給 | 19.5 万円~ 26.9 万円 |
| 給与 | <予定年収> 260万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,404円~249,642円 固定残業手当/月:14,798円~20,179円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 195,202円~269,821円(一律手当を含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 賞与 | なし |
| 賞与詳細 | |
| 転勤の 可能性 |
なし |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 勤務地詳細 | <本社> 住所:愛知県知立市宝町塩掻58 勤務地最寄駅:名鉄本線/知立駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <転勤> なし |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働:有 |
| 諸手当 | ・通勤手当(距離に応じて上限40,000円/月) ・寮社宅(事業所付近に借り上げアパートをご用意します。) ・各種社会保険完備 (健康/厚生年金/雇用/労災) ・退職金制度 |
| 福利厚生 | <教育制度・資格補助補足> ■バディシステム(マンツーマン教育) ■ザ・コーチ(目標面談) ■もう一つの絆(メンター制度) ■Current Topics Match(時事問題取組) ■BBマラソン(ビジネス本読破取組) <その他> ■リフレッシュ休暇制度 ■結婚お祝い金制度 ■結婚休暇制度 ■産前産後休暇/育児休暇 ■出産立会い休暇制度 ■出産お祝い金制度 ■社員旅行(毎年) ■社内販売制度(社員割引価格でのグッズ購入等) ■ボウリング投げ放題/サウナ入浴し放題 ■家賃補助制度(入居時の仲介手数料・敷金・礼金・研修中の家賃補助。引越し費用、引越しに伴う家具新調の補助) ■ランチ代補助 <定年> 60歳 |
| 休日・ 休暇 |
週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数108日 ■土日休み ■年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇 ■リフレッシュ休暇:年2回、最大6連休を全社員が取得できる制度 |
| 試用期間 | あり |
| 試用期間詳細 | 6ヶ月 |
| 選考フロー | <オンライン面接>:可(1次面接のみ) 面接:1〜2回となります ※2次面接は対面面接となります。 |
| 会社の 特長 |
担当者から一言おすすめ ポイント
パチンコホール・ボウリング場・温浴スパ・飲食・保育施設・不動産の運営業務
【あなたは、どんな“大人”になりたいですか?】
泣けるほど、夢中になれる何か。それを仕事を通して見つけることができるとすれば、あなたにとって、それがきっと「天職」なの だと思います。
当社は中核事業として、アミューズメント・レジャー・スポーツ施設の企画・運営を中心に、店舗開発事業など幅広く展開。意志が あればどんな選択肢にもチャレンジできます!
ロイヤルには、「自分たちの手で理想の事業、理想の会社を創ってみせる」と決意し入社した仲間と、一流のビジネスパーソンにな るための環境が揃っています。
この仲間と一緒に、“夢中になれる仕事”を見つけていきませんか?
